长远银海是才智民生服务商，起源于我国工程物理研讨院并由中物院国有控股，是中物院“军转民”支柱型企业，商场掩盖全国27个省份、205个城市，为11万家医疗安排和7亿社会公众供应服务。长远银海聚集医疗医保、数字政务、才智城市三大战略方向，面向政府部分以及职业生态主体，环绕医疗保证、医疗健康、价值医疗，以及人力资源与社会保证、住宅金融、民政、工会、商场监管、退役军人事务、人大政协、才智城市等范畴，以信息化、大数据运用和云服务，助力国家处理系统和处理才能现代化建造，助力“健康我国”举动和“数字我国”建造。

　　公司活跃参加国家新一代医保信息化建造，参加17个省份新一代医保信息化途径建造，其间累计中标7个省份“新医保”中心事务系统。陈述期内，公司中标5个省份新一代医保信息化途径建造项目（四川、湖北、西藏、新疆兵团和内蒙古），触及“医保中心事务子系统”、“跨省异地就医处理子系统”、“内部操控子系统”、“药品和医用耗材招采处理系统”等，完结了医保事务系统多范畴的掩盖。

　　陈述期内，公司活跃推动订单的高质量交给，“医保中心事务子系统”在贵州、新疆、天津、四川等多省第一批多地市上线切换；“异地就医处理子系统”在贵州、甘肃、新疆、新疆兵团、天津、山西上线运转；“公共服务子系统”在贵州上线。公司将进一步加大资源投入，保证新一代医保信息系统按合同保质保量交给，

　　陈述期内，公司进一步扩展医保电子凭据在公司触及区域的推行运用作业，在天津首先完结医保事务归纳服务终端的上线作业。活跃探究“互联网+医保服务”，完结并构成了处方流通、在线付出结算、送药上门一体化服务产品，在四川、天津、新疆、贵州、广西等多省运用。

　　未来，公司将进一步拓宽医疗保证商场，活跃展开“医保+”事务；加强与职业生态主体的协作，研讨探究医保各类运用场景，助力国家“健康我国”建造。

　　陈述期内，公司要点推动了HIS产品、医共体信息途径、全民健康、医疗监管、银海特征HRP、才智医院、电子病历等方向的产品全面晋级研制，高质高效完结了重庆市垫江县中医院、重庆市长寿区人民医院、郑州市第六人民医院、盐城市第四人民医院等三甲医院的信息化项目施行。现在，公司医疗健康信息化商场已掩盖全国14个省份，为超越1000家医院供应医院信息系统。

　　陈述期内，公司价值医疗方向继续与四川大学华西医院在健康医疗大数据运用立异等方面，根据华西全国抢先的医院处理才能和临床科研才能展开科技立异作业，纵深推动了一系列联合研制，并展开相关效果的转化和运用和开端商场推行作业。

　　陈述期内，公司人社中心事务的商场占有率继续进步，面向人社职业“不碰头服务”、“打包揽服务”、“快办举动”、“作业扶贫”等展开要求，发布了“新基建与未来社保”解决方案，诠释了智联事务、智惠大众、智能监管、智享数据、智促民生的新时期人社展开新内在，构成3+1+1（社保、作业、人事人才事务条线+公共立异+大数据）的产品线布局，掩盖人社信息化全范畴。

　　在社保范畴，中标贵州、湖北全省社保大会集项目、新疆社保三版项目以及青海城乡居民养老稳妥项目，成功上线在京中央国家机关工作单位养老稳妥“不碰头”系统。在作业范畴，中标四川公共作业创业服务处理信息系统3.0、新疆作业二期项目、云南省作业局互联网+稳作业服务信息系统、成都劳作裁定“一站式”多元化调停途径，并助力人社部金保工程二期作业系统全面试点全国推行。在人事人才范畴，中标吉林省大人才一体化项目、河北省人事人才省级大会集项目。在人社公共立异范畴，中标贵州人社公共服务和互联网+监管项目，完结在人社公共服务及互联网+监管范畴新的打破。在人社大数据范畴，完结成都人社才智处理项目上线。

　　在社保卡一卡通运用范畴，公司活跃探究社保卡的运用，推出惠民惠农“一卡通”解决方案，推动惠民惠农资金“阳光批阅、阳光发放、阳光监督”，已中标多个四川省级、市级惠民惠农途径建造项目，成功完结四川省各区域惠民惠农阳光批阅途径上线运转。未来公司将继续研制并落地以社会保证卡为载体的立异运用，探究包含社会保证、待遇发放、养老助残、惠民惠农、城市日子、交通服务以及金融服务等多卡合一和一卡通用等场景和服务的落地。

　　陈述期内，在住宅公积金范畴，公司已累计掩盖17个省的56个城市住宅公积金处理中心，包含2个直辖市和1个省级大会集、1个副省级城市、4个省会、多个地市和职业中心，职业产品事例全掩盖。陈述期内，公司要点推动了重庆、天津、南昌、长沙、郑州、盐城、眉山、吉林等城市住宅公积金的信息化建造。而且经过协作重庆住宅公积金展开住建部灵敏作业方针试点，在全国范围内首先完结新市民参缴公积金的项目建造落地；依托盐城住宅公积金“一张网”项目的建造，完结了“区块链+住宅公积金”全运用场景的打造；凭借郑州、南昌、眉山等城市公积金的项目建造，在才智大厅和大数据+数字处理等方面获得显着效果。

　　陈述期内，完结金民工程一期全国部、省数据交换；承建民政部“数据海”项目效果显着，民政大数据在湖南等省份省级落地获得了很好的效果，现在正在承建数据海二期建造项目；其它相关省份的才智民政项目正稳步推动；相关重要城市的才智养老监管和服务途径稳步推动。

　　陈述期内，公司承建的沈阳市总工会“才智工会”信息化项目以及运营项目运转效果杰出；相关职业工会的建造和运营项目也获得了长足进步。

　　陈述期内，公司商场监管职业拓宽与产品研制获得打破，环绕商场准入、食物安全、药品安全进行产品研制，打造行政许可批阅系统、食物安全监管系统、药品（疫苗）追溯监管系统、医疗器械安全监管系统等特征产品，并连续中标成都市商场监督处理局交融信息系统、成都市严重活动食物安全才智保证信息途径、成都市冷链监管系统、贵州省药品监督处理局疫苗信息化追溯监管系统及归纳监管途径（一期）、西藏自治区商场监管归纳事务系统信息化建造项目、云南省商场监管局应急指挥调度项目、国家商场监管总局信息化技能系统结构建造项目等大型项目。

　　陈述期内，公司退役军人事务职业孵化初见成效，构成了退役军人才智服务大厅全体解决方案，打造出退役军人才智服务大厅系统、信访处理系统、互联网+退役军人服务超市系统等亮点产品，完结了退役安顿、权益维护、信访服务、优待抚恤等事务处理和“互联网+”退役军人服务超市”的立异运用，并已在四川、成都完结项目落地推行。

　　陈述期内，公司人大政协职业才能继续进步，产品线完结人大政协事务范畴全掩盖（包含人大立法、监督、代表履职、日常作业、信息宣扬，以及政协委员履职服务与处理、机关作业、数智政协等），打磨出人大选民挂号系统、人大代表履职服务系统、政协委员履职服务系统、电子阅文系统等拳头产品，并已完结四川省人大移动作业途径、成都市才智人大项目、云南省数字政协、福州才智人大等严重工程建造，将依托成功事例，活跃拓宽省内商场和布局省外商场。

　　陈述期内，公司要点打造“城市大脑”演示项目，依照“数据处理总途径、决议计划剖析总引擎、协同指挥总枢纽”的定位，完结四川省乐山市“城市大脑”在经济运转与要点项目等方面的继续迭代并推动长效运营，使其成为真实“可看、能用、会考虑”的城市归纳运营处理指挥中枢。

　　在国家加强底层处理系统和处理才能现代化建造方针指引下，公司依托“大联动-微处理”系统，拓宽社会处理产品线，打造银海“市域处理”演示项目，公司继续展开“人口大数据”类项目建造和高效安全运营，活跃参加城市处理新途径探究及城市数据资源系统建造。

　　参加信誉城市建造，和政府有关部分联合打造“成都交子信誉分”，助力政府“优信办”、“守信通”等信易+运用落地，支撑成都市国家社会信誉系统演示城市建造作业，助力成都打造国际化营商环境先进城市。公司充沛使用在民生范畴中丰厚的大数据运用经历，快速上线一致健康码“四川天府健康通”，助力四川省疫情精准防控。

　　在才智园区方面，经过整合园区资源，以数据交融、运用交融、服务交融，构建智能化才智园区数字服务途径，打造新疆喀什才智园区等演示项目，进步园区运营处理功率，赋能园区企业全周期服务体会。

　　现在，公司依照“城市大数据服务及运营”的展开定位，已构成了“数桥2.0、数窗途径、信息雷达、普惠金融”等数据产品集，“才智政务、市民驿站、未来社区、交易中心”等服务产品集，“城市大脑、才智综治、才智园区、才智科研”等处理产品集，将助力公司迈向才智城市细分范畴优异供货商。

　　陈述期内，公司展开云核算、大数据、人工智能、中台化、微服务、信息安全、信创等方向的根底技能研讨并完结技能打破，使公司技能产品系统更趋完善，有力支撑职业产品研制。公司开发途径继续进化，有用进步产品质量和出产功率。在信创方面，公司依托自主可控实验室，已完结面向大部分干流国产化IT厂商的软硬件产品的对接、面向干流云厂商的根底设备及技能中台的适配和互认证，已构成了包含Ta+3构件化集成途径、运用支撑途径、云途径、MDLife-移动运用开发途径、视界-大数据途径、见智-人工智能途径等较老练的国产职业运用中间件产品。

　　1、国家健康我国战略及“十四五”时期医疗卫生职业的全体规划等方针，在深化医改作业布置上均环绕公立医院革新来进行。包含加强公立医院建造；加快树立现代医院处理准则；深化推动处理结构、人事薪酬、编制处理和绩效考核革新；加快优质医疗资源扩容和区域均衡布局；建造国家医学中心和区域医疗中心；加强底层医疗卫生队伍建造，以城市社区和村庄底层、边境口岸城市、县级医院为要点，完善城乡医疗服务网络；加快建造分级医治系统，活跃展开医疗联合体；加强防备、医治、护理、恢复有机联接等。清晰了构建区域卫生和公共卫生系统，建造城市健康云、医防交融、分级医治、健康处理。建造全民健康信息途径、医共体信息途径、公卫基卫云途径，环绕医防协同、分级医治、突发事件应急处置，流行症、慢性病防备、居民健康监测、心理健康、精力卫生服务等完善公共卫生处理服务系统和职业处理。推动公立医院的高质量展开，将逐渐推动公立医院服务愈加优质、技能不断进步、就医愈加快捷、处理愈加科学、运转愈加高效。多层次健康服务需求得到有用满意，充沛发挥对健康工业的推动效果。进步公立医院高质量展开新效能，完结“三位一体”的才智医院建造（互联互通评级、电子病历评级、才智服务评级、才智处理评级）和医学产教研途径等事务系统。医疗健康职业的信息化出资将继续坚持高投入展开。

　　2、国家医保相关方针标明未来一段时间继续加强优化医保范畴便民服务，按病种分值付费（DIP）处理规程、门诊费用跨省直接结算、基金运用监督和定点处理等方面要求，详细表现包含优化三重保证准则，加大医疗救助托底功用。深化长护稳妥试点，减轻失能照护费用担负。支撑医养结合展开，树立医防交融长效机制。树立应急救助机制，应对严重疫情救治危险。鼓舞引导商保展开，发挥医商多元保证合力。健全监督查看，进步监管才能。施行智能监管，强化监管掩盖。完善告发奖赏，促进全民监督。施行信誉处理，引导诚笃守信。树立归纳监管，进步震慑力度。加强经办才能建造，大力推动服务下沉。习惯新业态的服务，稳固进步参保质量。继续系统行风建造，推动公共服务规范化，完结一站服务、一窗处理、一单结算。坚持传统与立异并行，加快推动智能化一起进步适老化水平。医保职业信息化投入将继续坚持添加。

　　3、“十四五”期间，人社作业将以民生保证作为疏通国内大循环的起点和落脚点，着力安稳和扩展作业，进一步健全作业公共服务系统、多层次社会保证系统、劳作联系和谐机制、终身职业技能训练准则，深化人才展开系统机制革新。人社信息化作业将以服务便民为主旨，以数字化转型为驱动，构建以“一卡通”为立足点，以“大途径、大数据、大服务、大安全”为着力点的一体四翼展开格式。建造企业职工养老稳妥全国统筹及多层次社会保证系统，包含继续完善企业职工养老稳妥全国统筹信息系统，完结全国企业职工根本养老稳妥基金“一本账”；探究社会稳妥信息系统“全国会集”的系统建造形式；完结社会保证卡“跨省通办”；完结人力资源范畴信息化全体进步，加快省级会集的作业处理信息系统建造，进步事务处理和公共服务才能；做好职业训练券的推行运用；将社会保证卡作为所有人社事务的有用身份凭据和待遇发放结算载体，完结人社范畴全事务用卡；加强与政府其他部分、社会服务安排的立异协作等详细要求。人社职业信息化将继续朝着一致和深化等方向继续展开，并坚持信息化高投入和继续展开。

　　4、住宅公积金范畴，为执行国务院“放管服”革新和“跨省通办”等相关作业要求，整合全国住宅公积金服务资源，推动服务规范化、规范化、便当化，打造便利广大大众的住宅公积金线）服务途径。树立住宅公积金信息同享机制，纵向疏通住宅公积金系统数据同享通道，逐渐完结与公安、人社等跨部分数据同享，树立网络接入授权、同享、存证等处理机制，供应一致的身份认证、电子印章验证、个人授权接入途径。推动各地公积金中心加强信息维护，依法依规展开数据同享。住宅公积金范畴将会在全国一致的根底支撑系统、全国一致的公共服务门户、各地公积金中心技能立异运用支撑才能，以及住宅公积金数字化监管系统等范畴推动建造。

　　5、“十四五”时期，民政工作展开的经济根底将进一步稳固,进入新展开阶段，在遵循执行稳固脱贫攻坚效果同村庄复兴有用联接、活跃应对人口老龄化、区域和谐展开、以人为中心的新式城镇化、根本公共服务平等化等党和国家严重战略使命和严重决议计划布置中，民政工作面对现代化建造新征途中的新使命。遵循新展开理念，供应侧结构性革新的使命愈加火急，愈加需求强根底、转方法、拓范畴，采纳有用行动实在缩小不平衡距离，强化资源集约使用，加大对外协作沟通，在增进民生福祉推动共同富裕中展示新作为。构建新展开格式，高品质多样化的民生需求对内需系统的支撑效果愈加显着，保证和改进根本民生、推动根本社会服务平等普惠、加强和立异社会处理有利于培育构成新的添加点，促进民政工作同经济展开有用联接、良性循环，民政职业信息化将迎来投入的高速展开周期。

　　6、跟着我国才智城市建造推动，才智城市相关的方针盈利不断开释，一起招引了很多社会资本加快投入。《中共中央国务院关于加强底层处理系统和处理才能现代化建造的定见》等方针文件，表现了迎候数字年代，激活数据要素潜能，推动网络强国建造，加快建造数字经济、数字社会、数字政府，以数字化转型全体驱动出产方法、日子方法和处理方法革新的详细要求。充沛发挥海量数据603138）和丰厚运用场景优势，促进数字技能与实体经济深度交融，赋能传统工业转型晋级，催生新工业300832）新业态新形式，强大经济展开新引擎。建造才智城市和数字村庄。以数字化助推城乡展开和处理形式立异，全面进步运转功率和宜居度。分级分类推动新式才智城市建造，将物联网感知设备、通讯系统等归入公共根底设备一致规划建造，推动市政公用设备、修建等物联网运用和智能化改造。完善城市信息模型途径和运转处理服务途径，构建城市数据资源系统，推动城市数据大脑建造。探究建造数字孪生城市。加快推动数字村庄建造，构建面向农业村庄的归纳信息服务系统，树立涉农信息普惠服务机制，推动村庄处理服务数字化。二、中心竞赛力剖析 1、职业深度立异和交给才能 陈述期内，公司“新医保”成绩突出，参加17个省份新一代医保信息化途径建造，其间累计中标7个省份“新医保”中心事务系统；承建的国家医保局“新医保”第2包和第8包系统已顺畅上线，进步了技能团队对医保事务的深度掌握，具有高质量项目交给技能才能，一起进步了“医保+”事务的立异研制才能和落地推动。陈述期内医疗健康职业的医共体产品晋级研制和价值医疗运用立异研制稳步推动。全国各地医疗健康、人社、住宅金融、民政、才智城市等范畴的严重项目稳步推动。依托上述严重项目的建造，公司的职业深度理解才能及职业立异才能进一步进步。 陈述期内，公司面向聚集政务“一体化”、“不碰头”服务、互联网+政务服务、才智处理、智能监管、创业作业、扶贫等方向继续推动解决方案研制和产品立异研制，构成科技服务民生全栈解决方案及产品线，具有更强的才智民生竞赛才能。依托“中心+职业+区域”、“矩阵式现代处理架构”和“区域多元化”交融展开系统，快速呼应、精准定制、灵敏交给客户需求，为全职业、全客户的项目交给、产品迭代、继续服务、安全运维供应充沛人才保证和牢靠才能支撑。 2、交融职业展开的技能支撑系统 陈述期内，公司以满意各职业国家级/省级大型项目的技能需求为方针，继续环绕云核算、大数据、人工智能、区块链、中台化、微服务、信息安全、混沌工程、信创等方向展开根底技能和要害技能研讨，继续演进Ta+3构建化集成途径、运用支撑途径、云途径（IAAS、PAAS、DAAS、SAAS）、MDLife-移动运用开发途径、视界-大数据途径、见智-人工智能途径，自主可控深蓝浏览器、推动规范化运维、规范化运维、东西化运维和规范化服务。公司的技能系统愈加老练，技能才能及其输出效果已经成为公司重要出产力。 3、职业信创才能进步 陈述期内，公司继续推动自主可控工程实验室建造，并经过与国产CPU、操作系统、数据库、中间件等生态厂商和云厂商进行深度协作，已具有了面向干流国产化根底设备和技能环境的适配才能。公司树立了以Ta+3途径为中心、以“视界、见智”助力、以“八化”（云化、中台化、微服务化、互联网化、国产化、智能化、研制运维一体化（DevOps）、规范化）为蓝图的信创技能系统，已具有了面向才智民生运用的信创才能，并已在医保、民政、人社等要害民生范畴和军工范畴落地运用。三、公司面对的危险和应对办法 1、商场危险 商场竞赛加重的危险：跟着国家对民生信息化范畴的注重和投入逐年添加，商场规划不断扩展，商场环境的逐渐老练，国内外越来越多的企业开端进入该范畴，商场竞赛程度不断加重。新竞赛者的进入，将会使公司面对更严峻的商场竞赛危险。新开拓商场的继续添加危险：公司经过特征化和差异化的服务将现有的竞赛优势复制到新式民生范畴已获得必定效果，可是，公司在上述范畴的竞赛优势、职业位置和运营经历仍显缺乏。未来，能否在上述新开拓商场坚持快速添加，对公司的归纳才能提出了更高要求和应战，公司将面对新开拓商场的继续添加危险。 2、技能危险 技能研制不能紧跟方针改变的危险：公司主营事务与政府部分公布的触及民生范畴的方针密切相关。公司的产品和服务需求紧随方针的改变而及时更新和调整，乃至需求做很多的前瞻性方针和技能研讨作业。跟着国家对民生信息化范畴的注重，一系列触及民生信息化范畴的方针将会密布出台，新方针对公司现有产品和服务的功用、类型等方面都提出了更高的要求，对公司的技能研制才能提出了更高的应战。未来，假如公司不能继续坚持在职业界的技能研制优势，供应的产品和服务不能及时满意方针改变的要求，公司现有的竞赛优势将会被削弱，现有的商场位置将遭到应战。技能失密的危险：公司自成立以来继续进行技能立异，具有一系列处于国内抢先水平的中心技能和产品，并堆集了丰厚的职业经历，公司的研制、出产和服务才能处于职业抢先水平。公司出产运营和技能立异依赖于多年堆集起来的中心技能，而这些中心技能由相关的中心技能人员和要害处理人员所掌握。中心技能人员和要害处理人员的丢失或许出现不小心技能信息失密，或许会给公司技能研制、出产运营带来晦气影响，因而，公司存在技能失密的危险。 3、运营本钱上涨的危险 近年来，跟着经济社会的全面展开以及日子本钱上升，公司的用工本钱出现逐年添加的趋势。跟着未来全社会均匀工资水平继续上升,职业人力资源本钱的上涨,公司职工薪酬水平面对上涨压力,然后给公司带来较大的运营压力。 4、运维服务收费规范下降的危险 运维服务事务的服务目标首要为药店、医疗安排、企业、社区服务安排及各级政府相关部分。未来，遭到运维服务商场规划扩展、商场老练度进步、商场竞赛程度加重等要素的影响，运维服务收费规范将或许出现下降的趋势，公司将面对运维服务收费规范下降的危险。5、职业方针改变的危险 民生信息化范畴的商场规划与政府部分的注重程度和出资力度密切相关。近年来，国家各级政府部分相继出台了一系列扶持和展开民生信息化范畴的方针办法，政府出资逐渐添加，然后带动了政府部分、经办安排、社会服务安排、参保单位、社会公众等对民生信息化产品和服务的需求，以人力资源和社会保证为中心的民生信息化范畴获得了快速展开。可是，不扫除国家未来削减民生信息化范畴的出资力度或许方针环境产生严重晦气改变的或许，然后对公司的出产运营带来晦气影响。 6、快速展开带来的处理危险 公司自成立以来，坚持了较快的展开速度。公司财物规划的扩展和人员的添加使得公司的安排架构、处理系统趋于杂乱。跟着征集资金的到位和募投项目的施行，以及设立新的全资或控股子公司，公司的财物规划还将进一步扩展，对公司处理层的处理才能和处理水平提出了更高要求。假如公司处理层的处理才能和处理水平以及处理人员装备不能及时满意财物、事务规划敏捷扩张的要求，公司的出产运营和成绩进步将会遭到必定影响。 7、人力资源危险 作为专业从事IT软件及服务的高新技能企业，公司的研制和立异都不可避免地依赖于中心技能人员。多年以来，公司秉承和倡议中物院“铸国防柱石、做民族脊柱”的中心价值观，供应有竞赛力的薪酬和福利，树立科学的绩效处理和人才训练机制，培育和训练了一支具有丰厚职业经历和高度专业化的人才队伍。但跟着职业界商场竞赛程度逐渐加重，关于高素质人才的抢夺将会愈加剧烈，公司面对因竞赛而丢失人才的危险。一起，跟着公司事务的展开，公司关于专业人才的需求将进一步添加，假如公司不能坚持现有人才队伍的安稳，并及时招聘和培育一批满足且合格的专业人才，将会对公司未来事务的展开构成晦气影响。 根据以上危险，公司也采纳了以下首要对应办法： 公司将继续坚持“做实做深主营，环绕主营拓宽，立异多元营收”的整体运营思路，经过“立异展开、做强职业、做大区域、精益研制、人才处理”五大运营策略，推动公司战略纵深展开。 1、立异展开：继续加强立异投入，继续深化解决方案立异和职业展开立异，并进一步优化立异处理。 2、做强职业：要点展开医疗健康板块，坚持医保、人社、住宅金融、民政等板块国内抢先，大力展开才智城市板块，强力支撑公司立异事务展开，构成公司可继续展开引擎。 3、做大区域：继续完善优化“中心+职业部+区域安排”的三级研制出产系统，继续建造和完善“区域安排+职业部”的商场出售系统。 4、精益研制：掌握“信创”展开机遇期，坚持以Ta+3为中心的技能系统，环绕技能展开趋势及“八化”（云化、中台化、微服务化、互联网化、国产化、智能化、研制运维一体化、规范化）推动技能研制，继续进步面向干流国产化根底设备和技能环境的适配才能。 5、人才处理：继续进步公司人才处理才能，优化面向优异干部和优异职工的激励机制，为优异年青职工建立更大的展开途径，加强职业领军人才和高端人才的引入力度。

　　近期的均匀本钱为18.06元，股价在本钱上方运转。多头行情中，现在处于回落收拾阶段且跌落有加快趋势。该股资金方面呈流出情况，出资者请慎重出资。该公司运营情况尚可，大都安排以为该股长期出资价值较高，出资者可加强重视。

　　股东人数改变：半年报显现，公司股东人数比上期（2021-03-31）削减471户，起伏-2.28%